Por: Claudia Palacio. Ella es Consultora de Inmigración Certificada y colaboradora de este semanario. Pueden dirigir sus preguntas a claudiap@filici.com
Una persona se considera que se encuentra bajo estatus implícito cuando ha enviado la solicitud de extensión de su permiso de estadía en Canadá (bien sea como visitante, estudiante o trabajador) antes de que este estatus se venza. También se considera estatus implícito cuando se ha solicitado un cambio de estatus de estudiante a trabajador o visitante y de trabajador a estudiante o visitante. (Cambios de estatus de turista a trabajador o estudiante no confieren estatus implícito y las solicitudes hay que hacerlas a los consulados de Canadá en New York o Los Angeles, de acuerdo con los requisitos de la ley)
Cuando se está bajo estatus implícito como visitante (es decir, se solicitó la extensión de la estadía como visitante) y se sale del país, esta extensión se cancela porque el departamento considera que la persona ya no necesita estar más dentro del país de visita. Es factible que el documento con una nueva validez sea expedido pero no será posible regresar a Canadá con él.
Cuando se solicita la extensión de un permiso de estudio o de trabajo y se sale de Canadámientras esta solicitudestá en proceso, al regresar a Canadá es discrecional del funcionario de Inmigración en el aeropuerto o puerto de entrada el permitir la entrada de la persona nuevamente a Canadá y de hacerlo bajo que estatus le es permitido hacerlo, si como visitante o si le expiden el permiso solicitado en el puerto de entrada.En la gran mayoría de los casos les es permitida la entrada como visitantes únicamente,lo que significa que no pueden reincorporarse a sus estudios o trabajo hasta no recibir los permisos correspondientes.
En el caso de los estudiantes internacionales la interrupción de sus estudios puede causar la pérdida del semestre o la suspensión del mismo si deben permanecer por fuera de las aulas por varias semanas y esto podría conllevar a la inelegibilidad para solicitar el permisode trabajo de postgraduados.
En el caso de los trabajadores las repercusiones serían económicas principalmente aunque podría afectar la solicitud de residencia permanente en un futuro en caso de que se requiriera de ese tiempo que se tiene que estar cesante para poder completar el tiempo de experiencia laboral en Canadá y con ello alcanzar un puntaje dentro del rango que está seleccionando el gobierno bajo el Express Entry.
Para los nuevos residentes permanentes que regresan a sus países de origen antes de recibir sus tarjetas de residencia permanente, ellos deben solicitar entonces un documento de viaje para regresar a Canadá una vez hayan organizado su traslado definitivo a Canadá y estén listos para iniciar sus vidas en el país. Este documento de viaje tarda en promedio 28 días, aunque en la gran mayoría de los casos cuando se solicitan en Embajadas de Canadá en Latino América la respuesta se recibe en menos tiempo.Si bien las consecuencias no son serias, es cuestión de tener claro que deben realizar un procedimiento adicional y tener los documentos necesarios antes de presentarse en el aeropuerto ya que de lo contrario no se les permitirá abordar el avión.
Cuando el tiempo que se debe permanecer sin estudiar o trabajar en Canadá por haber salido del país bajo estatus implícito es corto, lo más factible es que esto no tenga consecuencias sobre el proceso migratorio como tal, sin embargo, si los tiempos pueden ser contados en meses (debido a los tiempos de procesamiento de las extensiones de los permisos), es necesario considerar las consecuencias antes de hacerlo y tomar las medidas de precauciónnecesarias para minimizar el impacto. Son pocos los empleadores que van a esperar a un empleado 2 meses mientras recibe su permiso de trabajo por haberse ido de vacaciones y pocas las instituciones educativas que van a permitir que un estudiante falte 2 meses a clases, por ejemplo.
El mal rato es muy posible que no se pueda evitar, a los oficiales de Inmigración(CBSA) en los aeropuertos y puertos de entrada no les gusta mucho que se presenten en sus oficinas personas con estas situaciones y por ende los estudiantes o trabajadores pasan un rato incómodo y tenso, es importante tener a la mano los documentos que demuestran las razones por las cuales se viajó en estatus implícito y de ser posible hacerlo únicamente si es imposible posponer ese viaje.
Claudia Palacio., RCIC
ICCRC R 416911
